Interventielaborant in opleiding

Locatie: ETZ
Aantal uren per week: 28-32
Afdeling/specialisme: Cardiologie Interventie
Vacaturenummer: 2022.221
Sluitingsdatum vacature: 16-7-2022

“Jij maakt deel uit van ons dynamisch cardiovasculair interventieteam!” 

De zorgeenheid Cardiologie Interventie heeft per direct een vacature voor een 

Interventielaborant in opleiding
Voor 28-32 uur per week

Jouw uitdaging

Als Interventielaborant in opleiding word je opgeleid en leer je:

  • Verantwoordelijk te zijn voor het totale zorgproces. De patiënt staat centraal zowel voor, tijdens als na de procedure.
  • Onderzoeken zoals Diagnostische hartcatheterisaties, PCI’s, Hoog complexe PCI’s, chronische totaal occlusies (CTO’s), Pacemaker-, ICD en looprecorder implantaties te begeleiden, je draagt actief bij door nauw betrokken te zijn. Je bent proactief, kritisch en denkt graag mee en laat van je horen.
  • Steriel te werken.
  • De röntgenbuis te bedienen.
  • De patiënt te monitoren en draag je zorg voor het EPD.
  • Na diplomering ben je volledig inzetbaar, ook in de oproepdiensten, en moet je binnen 30 minuten ter plaatse zijn.

Jouw opleiding

  • De opleiding tot Medewerker interventie Cardiologie
  • Duurt 13 maanden.
  • Volg je bij het Erasmus MC naast je praktijkgedeelte bij het ETZ. (Verpleegkundige specialisatie - Interventie Verpleegkundige Cardiologie (erasmusmc.nl)
  • Vraagt een voorwerkperiode van 3 maanden op de afdeling Cardiologie Interventie aangevuld met stages binnen de zorgeenheid.

Jouw werkomgeving

De zorgeenheid Cardiologie Interventie bestaat uit de Dagbehandeling Cardiologie, de hartcatheterisatiekamer en de Cardiac device technici. Jij wordt onderdeel van het interventieteam dat bevindt zich op de locatie ETZ TweeSteden. Het HCK-complex omvat 3 ultramoderne kamers. Op de locatie ETZ Elisabeth kunnen, indien noodzakelijk, spoedprocedures plaatsvinden voor patiënten die moeilijk verplaatsbaar zijn. 

De vakgroep Cardiologie ETZ telt momenteel 21 cardiologen en 3 chef de clinique’s. Je werkt nauw samen met de (interventie)cardiologen (voor hartkatheterisaties en PCI’s), maar ook met de device cardiologen (voor pacemakers en ICD-implantaties). Je wordt onderdeel van een gezellig, dynamisch, enthousiast en gedreven team dat bestaat uit 14 collega’s met verschillende achtergronden.
 
Binnen het ETZ noemen we een medewerker die verpleegkundige vervolgopleiding of een medische ondersteunende opleiding doet een Professional in Opleiding, PIO. Om onze PIO’s optimaal te kunnen faciliteren vallen zij onder de afdeling PIO van het Leerhuis. Vanuit de PIO afdeling wordt je geplaatst op de afdeling waar je je opleiding volgt.

Jouw profiel

  • Je bent CCU/ICU verpleegkundige met minimaal 1 jaar werkervaring binnen de cardiologie, of;
  • Je bent een gediplomeerde HBO en BIG-geregistreerde verpleegkundige met minimaal 1 jaar werkervaring binnen de cardiologie, of;
  • Je bent Radiodiagnostisch laborant met MBRT diploma of een bewijs van bevoegdheid, met minimaal 1 jaar ervaring op de angiografie.
  • Je bent leergierig en werkt doorlopend aan je professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Je bent communicatief en sociaal vaardig en werkt graag en goed samen.
  • Je bent bereid en beschikbaar om onregelmatig te werken en tijd te investeren in je opleiding.

Ons aanbod

  • We bieden je een overeenkomst voor onbepaalde tijd voor de voorwerkperiode en een leer-arbeidsovereenkomst conform CAO Ziekenhuizen voor de duur van de opleiding 
  • De studiekosten betaalt het ETZ.
  • Wij bieden ruime gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding. Werken bij ETZ betekent werken in een omgeving waar ontwikkeling en vitaliteit worden gestimuleerd. 
  • Salaris gedurende de opleiding volgens een FWG behorende bij de huidige functie. Na diplomering is het salaris conform een functie-indeling in FWG 55. Het bruto maandsalaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 4.391,- bij een volledige werkweek van 36 uur. 
  • Veel aantrekkelijke extra arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag,  tegemoetkoming reiskosten, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. uitgebreid fietsenplan.
  • Na diplomering heb je een CZO geaccrediteerde diploma, een mooie basis voor de acute zorg.

Informatie en sollicitatie

Neem voor meer informatie contact op met Nadia Goosens, teamleider Interventie, tel: (06) 48 93 98 45. Om een idee te krijgen van de functie en werkomgeving, nodigen we je graag uit om een dagje mee te lopen. Laat het ons weten als je daar interesse in hebt!

Een assessment maakt onderdeel uit van sollicitatieprocedure.
Stuur je cv en motivatiebrief voor 16 juli 2022 aan de afdeling Personeelsadministratie. Gebruik daarvoor het online sollicitatieformulier en vermeld 2022.221.

Bij indiensttreding doen wij een aanvraag voor een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) bij de gemeente waar je ingeschreven staat. Een VOG geeft aan dat jouw gedrag geen belemmering vormt voor deze functie. De VOG moet binnen 2 maanden na je eerste werkdag in ons bezit zijn.


Solliciteer