Geestelijk verzorger

Binnen het team geestelijk verzorgers is per 1 juli 2023 een vacature voor een

Geestelijk verzorger
28 uur per week 

Jouw uitdaging

Als geestelijk verzorger: 

• Begeleid en ondersteun je met name klinische patiënten en hun naasten van alle gezindten. 
• Begeleid en ondersteun je medewerkers bij existentiële, ethische en religieuze vraagstukken.
• Lever je een bijdrage aan meningsvorming en beleidsontwikkeling op het gebied van ethiek, esthetiek, levensbeschouwing, zin- en betekenisgeving, spiritualiteit, palliatieve zorg en inclusiviteit en maak je de vertaalslag naar de zorgeenheden waar jij verantwoordelijk voor wordt.
• Lever je een bijdrage aan en het verzorgen van deskundigheidsbevordering van medewerkers en studenten met betrekking tot bovengenoemde thema’s.
• Begeleid je stagiaires in opleiding tot geestelijk verzorger.
• Ben je bij toerbeurt tijdens weekenden en feestdagen oproepbaar tijdens de bereikbaarheidsdienst voor het inspelen op acute vragen naar geestelijke verzorging. Het team geestelijke verzorgers is alle dagen van het jaar van 08:30 tot 17:00 uur bereikbaar.

Jouw werkomgeving 

Het team geestelijk verzorgers is onderdeel van de Paramedische Zorg en bestaat uit 8 geestelijk verzorgers en 2 oproepkrachten voor de bereikbaarheid. Het team is met name werkzaam op de locaties ETZ Elisabeth en ETZ TweeSteden.

Jouw profiel

• Een afgeronde master-opleiding tot geestelijk verzorger op academisch niveau bijvoorbeeld Theologie, Humanistiek of religiewetenschappen.
• Inschrijving in het kwaliteitsregister voor Geestelijk Verzorgers (SKGV) is een pre.
• Ervaring in geestelijke verzorging in de gezondheidszorg.
• Kwaliteiten om zowel zelfstandig als in samenwerking met andere disciplines te werken.
• Kennis van en kunnen inspelen op een diversiteit aan levensbeschouwingen en in staat zijn om authentiek en creatief aan te sluiten bij de riten uit de diverse tradities waar onder de christelijke.
• Affiniteit met ethiek en in staat zijn om moreel beraad te leiden
• Goede sociale en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Een patiëntgerichte, integere en kwaliteitsgerichte werkhouding.
• Een proactieve werkhouding en teamspeler.
• In staat zijn om, bij een oproep, binnen 45 minuten in het ETZ aanwezig te zijn.
• Een afgeronde opleiding Klinische Pastorale Vorming strekt tot aanbeveling.
• Onderzoekservaring/ pro-minded t.a.v. wetenschappelijk onderzoek strekt tot aanbeveling.

Ons aanbod 

• Het betreft een aanstelling voor in eerste instantie 1 jaar met aansluitend de mogelijkheid tot een vaste aanstelling
• Werken in een dynamische omgeving.
• Betrokkenheid bij een team met veel ervaring.
• De mogelijkheid ervaringen uit te wisselen en feedback te krijgen.
• Roostering in overleg.
• Wij bieden ruime gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding. Werken bij ETZ betekent werken in een omgeving waar ontwikkeling en vitaliteit worden gestimuleerd. 
• Salaris volgens een functie-indeling in FWG 65. Het bruto maandsalaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, maximaal € 5801,- bij een volledige werkweek van 36 uur. 
• Veel aantrekkelijke extra arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag, tegemoetkoming reiskosten, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. een uitgebreid fietsenplan. 

Informatie en sollicitatie

Neem voor meer informatie contact op met Cathelijn Bogaers, hoofd Paramedische Zorg, tel. (06) 57 79 37 05.

Stuur je cv en motivatiebrief, onder vermelding van vacaturenummer 2023.097 vóór 26 maart 2023 aan de afdeling Personeelsadministratie, via het online sollicitatieformulier. 

De gesprekken zullen plaatsvinden op dinsdag 4 april 2023.

Bij indiensttreding doen wij een aanvraag voor een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) bij de gemeente waar je ingeschreven staat. Een VOG geeft aan dat jouw gedrag geen belemmering vormt voor deze functie. De VOG moet binnen 2 maanden na je eerste werkdag in ons bezit zijn.