Applicatiedeskundige

Locatie: ETZ
Aantal uren per week: 28-36
Afdeling/specialisme: ICT Beheer Zorgsystemen
Vacaturenummer: 2022.353
Sluitingsdatum vacature: 31-12-2022

De afdeling ICT Beheer Zorgsystemen heeft per direct meerdere vacatures voor

Applicatiedeskundige
Voor 28-36 uur per week

Jouw uitdaging

Als applicatiedeskundige bij Beheer Zorgsystemen (BZS): 

  • Draag je zorg voor een stabiele productie omgeving van de beheerde zorgsystemen.
  • Ondersteun je de organisatie actief bij veranderingen. 
  • Draag je zorg voor het oppakken en afhandelen van meldingen en het aanvragen tot het doorvoeren van wijzigingen en optimalisaties met betrekking tot Ons EPD, het online-patiëntendossier. 
  • Zet je je kennis en ervaring in bij het vormgeven van de inrichting van Ons EPD en de bijbehorende werkprocessen.
  • Werk je binnen de organisatie samen met andere werkgroepen. 

Jouw werkomgeving 

De ICT organisatie van het ETZ is verantwoordelijk voor de strategische, tactische en operationele ICT. Voor zowel zorg- als bedrijfsondersteunende afdelingen. De afdeling ICT BZS is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het beheer van de centraal beheerde zorgsystemen. Ons EPD, het ziekenhuisbrede patiëntendossier van Epic, is daarbij het grootste systeem.
Als applicatiedeskundige vorm je samen met je collega’s, verdeeld over diverse applicatieteams, de basis van de continue verbetering van Ons EPD.

Klik hier om een indruk te krijgen hoe het is om te werken als applicatiedeskundige binnen het ETZ!

Jouw profiel  

  • Je hebt een hbo/academisch werk- en denkniveau.
  • Je bent gecertificeerd in één of meerdere Epic modules of hebt de bereidheid om deze te behalen
  • Je hebt goede kennis van Excel.
  • Je hebt kennis van de zorg en van organisatorische processen.
  • We zoeken iemand met sterke communicatieve en sociale vaardigheden en een sterk ontwikkeld analytisch denkvermogen.
  • Je bent goed in staat de juiste prioriteiten te stellen en je beschikt over een flinke dosis doorzettingsvermogen en resultaatgerichtheid. Daarbij ben je gericht op samenwerken en verbinding maken
  • Je ziet optimalisatiemogelijkheden voor werkwijzen en systemen binnen het ziekenhuis en vindt het leuk om daar actief mee aan de slag te gaan.
  • Je weet als geen ander de wensen van de gebruikers te vertalen naar oplossingen binnen de mogelijkheden van het systeem.
  • Je bent flexibel in woord en daad en omarmt veranderingen.
  • Je hebt een goede beheersing van de Engelse taal.

Ons aanbod

  • Wij bieden je een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd, voor de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid bestaat de mogelijkheid tot verlenging voor onbepaalde tijd
  • Wij bieden ruime gelegenheid tot extra (bij)scholing, verdieping en verbreding. Werken bij ETZ betekent werken in een omgeving waar ontwikkeling en vitaliteit worden gestimuleerd. Training in de VS kan tot de mogelijkheden behoren
  • Salaris volgens een functie-indeling in FWG 55 of 60. Het bruto maandsalaris voor deze functie bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, voor een Information Business Analist B maximaal €4.391,- (in FWG 55) en voor een Information Business Analist A €4.964,- (in FWG 60) bij een volledige werkweek van 36 uur
  • Veel aantrekkelijke extra arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantietoeslag, tegemoetkoming reiskosten, meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden met o.a. uitgebreid fietsenplan

Informatie en sollicitatie

Stuur voor meer informatie een mail naar de teamleiders ICT Beheer Zorgsystemen, via mailadres teamleidersbzs@etz.nl. Vermeld hierin je vraag en/of hoe je graag beantwoord wilt worden (via mail of telefoon). Eén van de teamleiders neemt dan zo snel mogelijk contact met je op. 

Stuur je cv en motivatiebrief, vóór 31 december 2022 aan de afdeling Personeelsadministratie via het online sollicitatieformulier en vermeld daarbij vacaturenummer 2022.353.

De sollicitatiegesprekken zullen plaats vinden op locatie Tweesteden Ziekenhuis of via Microsoft Teams. Het 1e gesprek wordt, bij mogelijke geschiktheid, gevolgd door een 2e gesprek en een assessment.

Bij indiensttreding doen wij een aanvraag voor een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) bij de gemeente waar je ingeschreven staat. Een VOG geeft aan dat jouw gedrag geen belemmering vormt voor deze functie. De VOG moet binnen 2 maanden na je eerste werkdag in ons bezit zijn.


Solliciteer